问题概述

公司IT屏蔽某些网站，通常是出于对网络安全、资源管理以及员工工作效率等方面的考虑。对于被屏蔽的网站，员工可能需要获取特定信息、进行业务沟通或完成特定任务。寻找合理的解决办法对于保障员工工作顺利进行至关重要。

解决办法

1. VPN（虚拟私人网络）解决方案

VPN是一种可以在公共网络上建立加密通道的技术，通过这种技术可以使远程用户访问公司内部网络资源时实现安全的连接和数据传输。员工可以使用VPN连接公司内部网络，从而突破IT部门设置的屏蔽限制，访问所需网站。

2. 申请白名单

如果员工确因工作需要访问被屏蔽的网站，可以向IT部门申请将其添加到网站访问白名单中。这种方式需要对申请进行审核，以确保只对确实必要的访问开放。

3. 邮件通知及文档分享

对于一些不需要实时访问的网站信息，员工可以通过邮件或云文档共享平台将所需内容分享给同事或团队。这样即使无法直接访问这些网站，也可以通过其他方式获取所需信息。

4. 替代产品或服务

寻找被屏蔽网站的替代产品或服务也是一种有效的解决办法。例如，如果某个社交媒体平台被屏蔽，可以寻找其他类似的社交媒体平台进行交流和互动。

5. 增强网络安全措施

在确保网络安全的前提下，IT部门可以与安全团队合作，对被屏蔽的网站进行安全评估和审查。如果这些网站经过评估后被认为是安全的，可以解除屏蔽限制。加强公司内部的网络安全教育和培训，提高员工对网络安全的意识和防范能力。

实施步骤

1. 了解需求：首先了解员工对被屏蔽网站的具体需求和用途。
　　2. 分析风险：评估使用VPN或其他解决方案可能带来的安全风险和合规问题。
　　3. 制定计划：根据需求和风险评估结果制定合适的解决方案计划。
　　4. 实施计划：按照计划实施解决方案并测试其有效性。
　　5. 监控与维护：定期监控解决方案的运行情况并进行必要的维护和更新。